אמנון עידו (צילום: ראובן כהן)
אמנון עידו (צילום: ראובן כהן)

"הימנעו ממילוי הטופס ואל תשתפו פעולה עם ההנחיה"

לאחר שהנהלת עיריית חיפה דרשה מעובדי אגף התפעול למלא טופס על עבודתם במהלך היום, שלח יו"ר הארגון העובדים אמנון עידו הודעה לעובדי האגף שבה הוא קורא להם לא לקיים את הדרישה בטענה שמדובר במהלך חד צדדי של ההנהלה: "ניסיון בלתי ראוי לעקוב אחרי העובדים"

פורסם בתאריך: 21.10.20 07:58

ארגון עובדי עיריית חיפה קורא לעובדי אגף התפעול להימנע ממילוי טופס שנועד לדווח על עבודתם במהלך היום. לטענת ארגון העובדים, הדרישה למלא את הטופס הועברה על ידי ראש אגף התפעול הנכנס אוהד דורפמן. בתגובה לדרישה שלח יו"ר הארגון אמנון עידו הודעה לעובדי האגף, שבה הוא קורא להם לא לקיים את הדרישה בטענה שמדובר במהלך חד צדדי של הנהלת העירייה.

"בימים אלו הועבר לכמה יחידות טופס דיווח יומי שאותו התבקשתם למלא", כתב עידו לעובדים, "אנו רואים בטופס זה, שהועבר אליכם באופן חד צדדי, פגיעה קשה ביחסי העבודה בעירייה, עד כדי ניסיון בלתי ראוי לעקוב אחרי העובדים. לאור זאת ולאחר שהגיע אלינו מידע על פעולות נוספות שננקטות ללא יידוע ואישור של ארגון העובדים, אנו קוראים לכם להימנע ממילוי טופס זה ומבקשים לא לשתף פעולה עם הנחיה זו, שהיא חד צדדית ומעלה תחושה קשה של חיפוש עובדים".

את הודעתו סיים עידו במסר להנהלת העירייה: "ארגון העובדים שב וקורא להנהלת העירייה ולראשי המינהלים, חדשים וותיקים כאחד, להימנע מנקיטת צעדים חד צדדיים ולשבת איתנו לשולחן הדיונים על מנת לשמור על של יחסי עבודה תקינים. כוחנו באחדותנו".

 

 

גורם בארגון אמר ל"כלבו – חיפה והקריות": "אם הם רוצים לבצע צעדים הם צריכים לדבר עם הארגון. אנחנו לא יודעים מדוע ניתנה הוראה כזו. יש ראש אגף חדש, ואנחנו לא יודעים מהן הכוונות שלו. אם קיימת איזושהי בעיה, הוא היה צריך לדבר עם עידו ולהחליט ביחד מה נכון לעשות ומה לא, אבל הוא נהג בצורה חד צדדית, וארגון העובדים לא משלים עם צעדים חד צדדיים. אם רוצים לשנות, צריך לשבת, לדבר ולהגיע להבנות עם הארגון".

דרישתה החדשה של הנהלת העירייה מהעובדים היא חלק מסבב חדש במערכת היחסים הרעועה בין הצדדים. כזכור, בשבוע שעבר פורסם ב"כלבו – חיפה והקריות" על כך שהנהלת העירייה קבעה קריטריונים להעסקת עובדים שלהם קרובי משפחה שעובדים בעירייה. קריטריונים אלו נקבעו בישיבה שנערכה בראשותו של המנכ"ל אוהד שגב ללא נציגים של ארגון העובדים.

מעיריית חיפה לא נמסרה תגובה.

 


רוצים להישאר מעודכנים אחר כל הידיעות החמות בחיפה?

הורידו את אפליקציית "כלבו – חיפה והצפון" באנדרואיד

הורידו את אפליקציית "כלבו – חיפה והצפון" באייפון

הצטרפו לקבוצת הוואסטאפ של "כלבו – חיפה והצפון"


 

תגיות:

אולי יעניין אותך גם

תגובות

32 תגובות
  1. צוות קומנדו על אזרחי מסווה בבניין מינהל הנדסה עקב אחרי לתאי השירותים...

    גילו שאני מגיבה לכתבה הזו בכלבו. וזה בניגוד לנהלי ההנהלה.
    ממש מסוכן פה. תושבי חיפה עזרתכם חשובה ב 30.10.2023
    שימו כחלון. תצילו את העיר.

  2. עפולאי מהשיכון

    איזה שטויות. על מה בדיוק הם מתלוננים? לא יאומן. איזה ירושה קיבלה העירייה הזו יא אללה..

  3. יגאל

    בתקופת יהב הם התרגלו לא לעבוד. הם לא קולטים שהברדק שהלך בתקופת יהב נגמר. לא עוד העסקת קרובי משפחה, לא עוד קבלת משכורת ללא מתן עבודה, לא עוד מכרזים תפורים. עידן השחיתות תם.

  4. חיפאי ותיק

    אני גר באחוזה . עובדי העיריה הם בטלנים . עובדים 15 דקות ונחים שעה . גם העבודה נעשית בזלזול . אני הייתי שוכר חברת בילוש במימון תקציב הועד לבדוק מה העובדים עושים ואת טיב העבודה . תודה מקרב לב לעובדים המסורים שאינם רבים שמצילים את חיפה !!!!!

  5. ניר

    כל זה רק מוכיח איזו זוועה היתה בעיריית חיפה כשיהב היה ראש העיר. חיפה ניצלה מיונה יהב.

  6. יהב הציל את גן שמואל מפלישה קבועה של ימי הולדת מסחריים...

    הפקחים עשו עבודה נהדרת. ושיחררו את הדשא לכלל המשפחות שרק רצו מרחבים ,שקט ללא תיחום מסחרי וימי הולדת עם ציוד הגברה. תודה לך.

  7. עובד לשעבר בעיריית חיפה

    העובדים לא רוצים שיפקחו עליהם, והם יודעים בדיוק למה…

  8. שרית

    העובדים האלה בעיריית חיפה התרגלו לקבל משכורת שמנה ולא לעבוד. חצופים.

  9. גיורא

    הם לא קולטים שיהב כבר לא ראש העיר. עכשיו צריך להתחיל לעבוד באמת. קליש, כל חיפה לצידך.

  10. עובדיי העירייה רובם בשכר נמוך ומחוייבות מקסימלית !! אנשים זהב

    תתבישו לכם. אל תטנפו על אנשי משפחה , אין לכם מושג. זה לא הייטק שם.

  11. רועי

    לא מדובר על הפועלים בשטח אלא על המוני הפקידים, הרכזים שיושבים להם במזגנים ולא ברור בשביל מה צריך את התקן שלהם. יש יותר "מנהלי" ביניים מאשר עובדי שטח.

  12. מתי טיקטינסקי

    כנראה שהעובדים התרגלו לקייטנה ולהעביר ניירת משולחןצלשולחן ולפרנס את הביאוקרטיה. מעביד צריך לדעת מה עובד עשה ומה תפוקתו.

  13. רענן

    לפטר את כל אוכלי החינם הבטלנים האלה ולהביא לעיריית חיפה עובדים חדשים ומוכשרים. ויש כאלה בחיפה.

  14. נאה דורש, נאה מקיים

    כל זמן שהעבריינית המורשעת לא חושפת את יומן הפגישות שלה (היא הרי מלכת השקיפות, לא?), אין שום סיבה שהעובדים יקיימו את דרישתה.

  15. חיפאית

    בנושא הזה קליש צודקת לגמרי. אין מקום למתחזים ןלבטלנים בעיריית חיפה על חשבון הקופה הציבורית. מי שלא רוצה שקיפות זה כי התרגל לא לעבוד.

  16. השחיתות חייבת להיפסק

    עובדי העיריעה רגילים לעבוד 4 שעות ביום מתוך 8. אומר את זה כי הייתי רואה חבר עובד עיריעה מוציא את היחדה בצהריים מהגן ומכין לה צהריים ואז "חוזר לעבוד" עד חמש שזה לשבת במשרד לדבר על מכבי חיפה עם חבריו..

  17. Madam X

    ברור שלא מוצא חן בעיני מס' גברים מושחתים ומסואבים שאת העיר חיפה מנהלת אישה שכל יהבה לנהל את העיר ביושר ללא קומבינות , ללא מכרזים מוטים , ללא יד לוחצת יד , אלא אך ורק צדק ויושרה. אני כאזרח מחזק את ידה של ד"ר ענת קליש רותם שתצלח בכל מעשה ידיה
    לא לוותר ולא להיכנע למושחתים עלובי-הנפש !!!

  18. נעמי

    עבודה טובה מעובדים אפשר לקבל רק כשמעריכים ומכבדים אחד את השני.
    ההנהלה הנוכחית חסרת יכולת מינימלית לכבד עובדים וזו התוצאה.
    אצל יהב היה כבוד הדדי כי הבן אדם עצמו היה אדם מכובד ודיבר לכולם בכבוד.
    הוא קיבל יחס מכבד חזרה מכל העובדים ועבודה מצוינת . התושבים קיבלו מענה ובזמן ודברים קודמו והתקדמו . הייתה עשייה מבורכת.
    ראש העיר הנוכחית לא מתנהלת בצורה מכובדת ומכבדת משום שאין לה את הכישורים המינימליים הדרושים.
    מקומה לא בראשות העיר ולא כנציג ציבור בכלל. מתי אנחנו התושבים נינצל מהפח אליו נפלנו?

  19. ירוחם

    העובדים לא מבינים שיונה יהב כבר לא ראש העיר, למזלנו. השחיתות הסתיימה, הקומבינות כבר לא תופסות. עכשיו צריך לעבוד.

  20. מנהל חיפאי ותיק

    צריך להזכיר לעובדי ציבור שהם שכירים ושיש להם מנהלים. עובד מקבל שכר על עבודה שמטיל עליו מנהל, ולמנהל זכות מלאה לפקח עליו ועל עבודתו.
    יחסי אמון מבוססים על אמון של 2 הצדדים והם בנויים על בסיס כבוד הדדי כולל זה של העובד למנהלו.
    בעירית חיפה, כמו גם בארגונים ציבוריים אחרים, הסטנדרט הפשוט והבסיסי הזה של יחסי עובד מעביד לא מתקיים בגלל שוועד העובדים עסוק בצבירת כוח לעצמו ולמקורביו במקום לטפל בצרכים האמיתיים של העובדים.
    לא אוהב את קליש ומאוכזב מאי השקיפות שלה.
    זה לא אומר שעל עובדיה, עובדי העיריה, לשים לה מקלות בגלגלים.

  21. עובד עירייה שיודע

    כל הכבוד קליש תעשי סוף לבלגן. אנשים באים לעבודה חותמים כרטיס בבקר והולכים לשתות קפה בבית קפה. זה כולל כמובן גם בכירים בעירייה. מספיק עם כל הקומבינות האלה. מוציאים ילדים מהגנים אוכלים צהרים בבית וחוזרים לחתום כרטיס שזה כמובן גם שעות נוספות מה שנקרא אם כבר אז עד הסוף. קליש כל הכבוד ותמשיכי לנקות את האורוות האלה. מי שלא נראה לו שיילך הביתה. הוועד יכול רק לקפוץ לך זה לא יעזור להם. הם לא רגילים שראש העיר מנהל את העירייה. הם התרגלו לנהל את כולם.

  22. משתמש אנונימי (לא מזוהה)

    5500 עובדים למה? כול תושב שישי עובד עיריה רוב התקציב הולך לשכר עובדים מענקי יובל ועוד למה?

  23. עובד עירייה

    צודק אמנון. לדווח? כי אין אמון במערכת לעובדים? פלא שהעיר נראית ככה? אנשים לא בא להם לקום לעבודה עם יחס כזה

  24. שירה

    השבוע הזמנתי את מערכת אכיפת חניה , בטלנים הגיעו אחרי שעה, פרצופה של העיריה בראשת קליש

  25. טורף

    הוועד הזה בובות על חוטים מקורבים אחד לשני כמו מאפיה אני מאחל שיפרקו אותם אחד אחד מושחתים כזאת כנופיה לא היתה באף שנה

🔔

עדכונים חמים מ"כלבו - חיפה והצפון"

מעוניינים לקבל עדכונים על הידיעות החמות ביותר בעיר?
עליכם ללחוץ על הכפתור אפשר או Allow וסיימתם.
נגישות
הורידו את האפליקציה
לחוויה מהירה וטובה יותר
הורידו את האפליקציה
לחוויה מהירה וטובה יותר