סכסוך עבודה: הסתדרות המהנדסים נגד הטכניון

סכסוך עבודה בין הסתדרות המהנדסים לטכניון מגיע לבית הדין האזורי לעבודה. הסתדרות המהנדסים, האדריכלים והאקדמאים במקצועות הטכנולוגיים בישראל, ביחד עם ארגון המהנדסים בטכניון, הגישו בקשה לסכסוך קיבוצי נגד הנהלת הטכניון בטענה כי היא מעסיקה מהנדסי מעבדות במסלול העסקה אשר עוקף את ההסכמים הקיבוציים החלים עליהם.

בבקשה שהוגשה לבית הדין נטען כי הטכניון מעסיק מהנדסי מעבדות, המשמשות את מחקרי חברי הסגל האקדמי החדשים, באמצעות מוסד הטכניון למחקר ופיתוח ולא בהעסקה ישירה במסגרת ההסכמים הקיבוציים. לטענתם של המבקשים, מדובר במסלול העסקה שפוגע בתנאי המהנדסים ומרע את זכויותיהם ביחס למסלולי ההעסקה המקובלים בטכניון.

עוד נטען כי ב־16 במרץ 2025 פרסם הטכניון באופן חד צדדי מסמך מדיניות פנימי, שלפיו משרות אלו יאוישו באמצעות מסלול צוות המחקר של מוסד הטכניון למחקר ופיתוח, ולא באמצעות העסקה ישירה בטכניון. בהסתדרות המהנדסים טוענים כי המהלך מנוגד להסכמות שנקבעו כבר בשנת 2009, שלפיהן עובדי מחקר במסלול זה לא יועסקו בתפקידים שמטבעם מאוישים על ידי עובדי הטכניון או משויכים ארגונית למוסד.

המבקשים טוענים עוד כי הנהלת הטכניון סבורה כי מקור המימון של המשרה הוא הקריטריון הקובע לבחירת מסלול ההעסקה, ולכן משרות הממומנות מתקציבי מחקר משתנים אינן מחייבות העסקה ישירה. בהסתדרות המהנדסים מדגישים כי ההסכמים הקיבוציים אינם מאפשרים להחריג את מהנדסי המעבדות מתחולתם, וכי מדובר במשרות המהוות חלק מפעילות הליבה של הטכניון, ללא קשר למקור התקציב. עוד נטען כי סוגיה זו כבר הוסדרה במסגרת הסכם קיבוצי שנחתם בין הצדדים בשנת 2021.

בבקשה מצוין כי ניסיונות להגיע להסכמות בין הצדדים לא צלחו, גם לאחר כינוס ועדת מעקב. לטענתם של המבקשים, הטכניון עומד בעמדתו להמשיך ולהעסיק את מהנדסי המעבדות במסלול צוות המחקר, ולחלופין לקלוט אותם במסלול אחר שאינו כולל את מלוא הזכויות הקבועות בהסכמים הקיבוציים.

בשל כך מבקשים הסתדרות המהנדסים וארגון המהנדסים בטכניון מבית הדין להצהיר כי העסקת מהנדסי המעבדות באמצעות מוסד הטכניון למחקר ופיתוח מהווה עקיפה של ההסכמים הקיבוציים ומנוגדת לדין, ולהורות לטכניון להעסיקם בהעסקה ישירה בהתאם להסכמים הקיבוציים החלים במוסד.

מהטכניון נמסר בתגובה: "כתב התביעה התקבל היום בטכניון. נלמד אותו ונתייחס בבוא העת לטענות בבית המשפט".